薪水少物价涨 台湾九成七上班族叹生活痛苦（2012.05.31）

　　据香港中通社报道，4月份台湾地区消费者物价指数(CPI)较去年同期上升1.44%，加上油电价格双涨，一项调查显示，高达97%受访者对目前生活感觉痛苦，平均痛苦指数达68.03分，已属“痛苦”等级。

　　据1111人力银行31日公布的调查结果，54%上班族已超过3年薪资“冻涨”， 而企业主调查也有71%厂商今年上半年“完全没有调薪计划”；受访上班族直言目前生活上最痛苦的原因，首推“薪水太少加上薪资冻涨”(64.97%)。

　　另外，近期岛内物价高涨，包括蔬菜、燃气、成衣等价格居于相对高档，通货膨胀趋势未停，加上油电双涨带动民生消费预期也会跟着上涨，使得“油价/电价/物价上涨”(59.87%)高居上班族痛苦来源的第二位。

　　根据地产顾问公司调查，台湾5年来房价涨幅达30.1%，成为全球十大房市涨幅第六高的地区，对于上班族来说，可能要超过20年不吃不喝才有足够的钱买屋，这也让“房价飙涨”(35.67%)成为上班族痛苦来源第三名。

　　现今就业市场竞争激烈，上班族工时拉长、压力变大，过劳阴影垄罩职场，因而“责任制工时长/工作压力大”(26.75%)成为上班族痛苦原因第四名。

　　随着企业非典型雇用比例大幅攀升，稳定就业者亦要担心裁员风暴来袭，得面临重复找工作的轮回，使得“失业率高/工作难找”(25.48%)成为上班族的痛苦主因之一。

　　而台湾居民平均寿命不断拉长，加上少子化影响，人口结构渐呈“倒三角形”，“担心退休金不够用”(21.66%)也成了上班族的压力及痛苦来源。

　　1111人力银行公关总监何启圣指出，上班族痛苦来源前几名，仍以收入低、物价高占比最多，“钱不够用”已成为台湾上班族深感痛苦的最大症结。

　　若对受访者从事的行业交叉分析，平均起薪最低的“民生/服务”业，痛苦指数高居十大产业之冠，工时长、压力大的“信息/科技业”次之。而最不痛苦的产业，则以工作内容相对稳定的“传产/制造”、“贸易/流通”业为主。

　　这份“上班族生活痛苦指数”调查，是由1111人力银行于5月15日到5月29日期间，以电邮方式寄送问卷，总计回收有效样本1134份。

[责任编辑：郭莹莹]